MADDALONI- (di Elio Bove) Al via la selezione per titoli ed esami per la copertura di un posto di Dirigente tecnico al Comune di Maddaloni. Il rapporto di lavoro sarà a tempo pieno e indeterminato, perché finalmente si è fuori dal dissesto finanziario e da ogni situazione di deficit strutturale. L’ Ente ha rispettato le regole del pareggio di bilancio per l’anno 2018 e procede costantemente ad apposita verifica nel corso dell’esercizio finanziario corrente. Inoltre, il Comune non presenta eccedenza di personale e garantirà in materia retributiva ed occupazionale il contenimento della spesa per il personale in relazione ai posti in organico da ricoprire così come programmato. Due buone notizie, che spingono all’ottimismo in materia di assunzione. Sembra che la tempesta sia passata e che sia possibile innescare quel meccanismo virtuoso che dovrebbe portare il Comune di Maddaloni a nuove assunzioni in altri settori. La svolta è arrivata con l’approvazione del Piano di azioni positive per il triennio 2019/2021. Il Piano prevede infatti l ‘individuazione di una serie di attività che permettono di avviare azioni concrete e integrate che possono produrre effetti di cambiamento significativi nell’Ente e nel territorio. In particolare l’attenzione del piano è rivolta alle misure di sostegno per interventi a favore della conciliazione, nella crescita professionale e di carriera delle lavoratrici, della parità retributiva tra donne e uomini dipendenti dell’amministrazione stessa, nonché di visibilità esterna di un Ente quale il Comune che pone specifica attenzione alle politiche di genere e che dunque le assume come “valore” nella propria pianificazione strategica.il Comune di Maddaloni potrà prevedere, ove possibile, stanziamenti in opportuni fondi a carico del proprio bilancio, eventualmente integrati con i fondi messi a disposizione dal Ministero del Lavoro, dal Fondo Sociale Europeo e dall’Unione Europea, nonché la messa a disposizione del personale che sarà ritenuto necessario per l’attuazione delle singole azioni.